Control din partea inspectorilor de muncă în luna mai: peste 250 de controale și sancțiuni pentru angajatori

În luna mai, inspectorii de muncă au efectuat peste 250 de controale în diferite domenii, constatăză ziarulamprenta.ro. În urma acestor verificări, au fost aplicate 22 de sancțiuni contravenționale unor angajatori, cu o valoare totală a amenzilor de 696.500 lei. Din aceste sancțiuni, 21 au fost amenzi, în valoare de 618.000 lei, iar patru au fost avertismente, conform prevederilor O.G. 2/2001.

În domeniul securității și sănătății în muncă, au fost realizate 112 controale, fiind identificate 22 de neconformități pentru care s-au dispus măsuri obligatorii. În urma acestor verificări, au fost aplicate 22 de sancțiuni, dintre care 2 avertismente și 20 amenzi în valoare totală de 78.500 lei. Cele mai frecvente deficiențe au fost instruirea necorespunzătoare a angajaților și lipsa echipamentului de protecție adaptat riscurilor, notează ziarul.

De asemenea, în aceeași perioadă, au fost înregistrate 129 de sesizări ale cetățenilor privind plata salariilor, netransmiterea contractelor în REVISAL, refuzul eliberării documentelor solicitate, plata salariilor pentru ore suplimentare, sporuri sau probleme legate de programul de lucru și condiții de muncă. Verificările și răspunsurile la aceste sesizări sunt gestionate conform prevederilor O.U.G. 27/2002, iar inspectorii de muncă au ca termen maxim de soluționare 30 de zile.

Conform informațiilor, în aceeași perioadă, inspectorii de muncă au descoperit 23 de persoane fără forme legale de angajare în Constanța, pentru care au fost aplicate amenzi totale de 460.000 lei.